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こんなお悩みをお抱えではないですか?

  • 中長期的な視点で年収を上げていきたい
  • 会社の選び方も含め、キャリアの作り方に自信が持てない
  • 大量のスカウトメールでどれを選べばいいか分からない
  • 面接対策をしっかりして内定獲得率を上げたい
  • 自分にベストフィットした転職先が正直分からない

そのお悩み
解決いたします!

内定獲得率3倍以上!?
転職ノウハウを教えます!

年間1000人以上の相談を生かし、
企業とのミスマッチが少なくなる提案を
させて頂きます。

書類通過率は80%以上!

採用担当に直接アプローチするので書類通過率は80%以上!
単純な求人紹介ではなく、企業に合わせた面接対策をしっかり行います。

なりたい姿からの逆算

良い転職とは「なりたい姿と大事にしている価値観」が紐づいている転職です。
「A社に入りたい」ではなく、入社した後の活躍まで支援するメンターでありたいと考えています。

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利用者の感想

未経験・異業種にも関わらず
年収がアップしました

年収アップ 異業種転職

  • 年齢:25歳
  • 職種:販売員から大手営業職へ転職
  • 年収:280万→360万
現職を続ける中で経営不振で給与が支払われないという経験を味わいました。その際、会社が倒産した時に自分で生きていくための経験がないと感じ転職を決意。

転職活動は初めてでしたが、書類の添削・面接対策をしっかり対応頂いたことで営業コンサルの会社に内定を頂きました。この度はありがとうございました。

客観的にキャリアの棚卸しをしてくれました!

年収アップ 異業種転職

  • 年齢:27歳
  • 職種:営業職からWeb広告へ転職
  • 年収:360万→420万
新卒の時は何も考えずに就活をして、営業職を経験してきた中で一つの提案だけでなく、顧客に対して様々な提案をしたいと転職を検討しました。

Callingoodでは、より客観的な目線でアドバイスや言語の棚卸しをしてくださり、自分でも気づいていなかった選択肢を知ることができました。
結果として、web広告の営業職につくことができました!

個人にしっかり向き合うサポートでした

キャリアアップ 現状の課題の改善

  • 年齢:36歳
  • 職種:大手企業からベンチャー企業へ転職
  • 年収:780万→690万
転職理由が「キャリアアップ」とある種、曖昧な理由でエージェントを利用。

他社では機械的な対応だったことに対し、こちらのアドバイザーの方は 言語化を丁寧にして頂き、逆算したキャリアを提示頂けました。
結果的には、一度年収を下げるトレードオフになりましたが、納得感を追求した転職活動を行えました。

やりたいことに近づきました!

キャリアアップ 現状の課題の改善

  • 年齢:28歳
  • 職種:システムエンジニア(下流)からシステムエンジニア(上流)
  • 年収:480万→560万
「実装・構築」の下流の工程を経験してきた中で、自身が手を動かすだけでなく顧客に対しても提案できる様になりたいと思い転職を決意しました。 面接対策も充実していましたが、初期の面談で自身の潜在的な部分まで言語化を手伝ってくださり、一緒に親身に考えてくれたことが非常に印象に残っています。
相談して良かったです。

情報の質の高さに大変満足しています

年収アップ 専門職種への転職

  • 年齢:32歳
  • 職種:医療業界から人材業界へ転職
  • 年収:390万→450万
派遣経験後のキャリアステップが見えないことから大手エージェントを数社利用。結果、単なる求人紹介のみだったため貴社に相談しました。

情報の質の高さや面談内容に、非常に満足しています。中長期的な視点でのキャリアや方向性を具体的に提示頂けました。キャリアについて考えたい方におすすめしたい。

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代表の紹介

末永雄大

経歴:青山学院大学時の学生ベンチャー起業、リクルートキャリア新卒で入社、サイバーエージェント最大手クライアントの専任担当、アクシスで会社立ち上げ・経営

運営会社アクシス代表の想い

なぜ「Callingood」を運営しているのか。最初にお話をさせてください。

弊社は年間1000人以上の方々と実際お会いして転職・キャリア相談を行っておりました。

多くのビジネスパーソンの相談をのる中で「仕事のミスマッチ」「今後のキャリア」「大量のスカウトメールが送られ、何が自分に合った企業があるのか」「そもそも転職すべきか」

こういった転職者の悩みを解決すべく、試行錯誤を重ねた結果、

転職前提で話を進めるのではなく、本当に転職すべきであれば、その方法を総合的に提供し、悩みを解決する、ある種メンターのようなサービスを提供したいと考え、立ち上げました。

業界・職種に特化したエージェントの紹介、特定企業に対しての支援、数年後を見据えたお話を
ポジショントークや表面的なことではなくお伝えしたいと考えております。

※現在、末永以外のコンシェルジュが常時3名在籍しており、他の担当がご相談の対応をさせていただく可能性がございます。
予めご了解ください。

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