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株式会社ニトリホールディングス

ニトリについての転職相談一覧

年収・給与(1件) 社風・企業文化(1件) 面接・筆記・書類選考(1件) 活躍できる人材(1件)

ニトリへの転職 年収・給与

初めまして。
現在メーカー系商社で、営業のお仕事をしているのですが、最近、このままこの会社では自分の成長が見えないと不安に感じつつ、転職を考えるようになりました。

・自分の営業としてのスキルが生かせる
・日系メーカー

の2軸で転職活動を進める中で、ニトリホールディングスに興味を持ちました。
ただ、転職に踏み切る上で年収が気になっています。

そこでお伺いしたいのですが、ニトリホールティングスの年収はどれほどなのでしょうか?合わせて給与制度についても教えていただきたいです。
よろしくお願い致します。

エージェントからの回答

Callingood【公式】 2018-04-06 14:34:28

ご質問ありがとうございます。

ニトリホールディングス社の営業職の年収についてですね。

法人向け営業と個人向け営業では入り口も給与も異なりますので(個人向け営業は給与が低く、店舗への配属となります)、ご経験から「法人営業」での転職と考え回答させていただきます。

雇用形態や経験やポジションにより正直かなりの幅がありますが、仮に正社員だった場合には、500~1000万程が相場となる傾向にあります。

給与体系は、半年に1度、評価がつき、それをもとに社内のランクが付与され、賞与が出ます。平均的な評価の場合、年2回分で約3か月分と言われています。ただし、評価によっては倍以上の賞与を得られる方もいるそうです。

なお、仕事内容は、オフィス家具やオフィス改装の提案などを行うBtoBの仕事です。プッシュ型の営業で、法人のお客様のご要望のヒアリングにはじまり、コンセプトの立案、商品提案、納品、設置までを一括で対応し、ニトリの「製造物流小売業」のビジネスモデルを最大限に活かして対応しています。

ご参考になれば幸いです。

ニトリへの転職 社風・企業文化

ニトリホールディングスの社内の雰囲気が気になっています。今の会社はよく言えばみんな仲良しでゆるく、悪く言えば向上心がないだらだらとした雰囲気です。あまりやりがいも感じられません。ニトリホールディングスの企画営業に中途採用されて張り合いのある仕事をしていきたいと思っておりますが、ニトリの社内の雰囲気はいかがでしょうか?よろしくお願いします。

エージェントからの回答

Callingood【公式】 2018-03-28 18:39:27

ご質問ありがとうございます。

ニトリホールディングス社の社内の雰囲気についてお答えいたします。

営業企画職の場合も、まずは店舗での勤務がスタートとなります。

各店舗の規模や店長様により、雰囲気は異なると聞いていますが、店舗では基本的には和気あいあいとした雰囲気のようです。

一定期間の配属後、東京本部での勤務となります。
全員が本部勤務になれる会社ではありませんので、本部勤務をされる方は共通して成長意欲が高いと伺っております。

とはいえ、全員が店舗経験者であり、部署や立場を越えてアドバイスしてくれる人がいるなど、人間味のある点も感じられる会社です。あとは同社の特色として「配転教育」を掲げられ、実地での研修教育を大切にされています。自分のキャリアを主体的に考え、手を挙げていく方が活躍しやすいといえるかと思います。

現にニトリ出身の方とお会いしたことがありますが、キャリアに対して真剣に考えており、転職を成功された方が多いですね。

ご参考になれば幸いです。

ニトリへの転職 面接・筆記・書類選考

初めまして。
現在大手機器メーカー会社で、生産管理として働く28歳男です。
5年ほど今の職場で働いてきましたが、さらなるスキルアップを求め、転職を考えるようになりました。

転職先として、

・生産管理の経験が生かせる
・現在成長中の企業

の2点を満たした企業に絞り込んでいたところ、ニトリに関心が出てきました。

そこでお伺いしたいのですが、ニトリの面接では何が求められるのでしょうか?
また、それに対する対策等があれば合わせて教えていただきたいです。

よろしくお願い致します。

エージェントからの回答

Callingood【公式】 2018-03-28 18:36:37

ご質問ありがとうございます。

ニトリ社の面接対策についてですね。

質問者様のご経歴から、同社を受けられる場合、「品質管理」職としてご応募されることになるかと思います。
面接では志望動機についてかなり掘り下げて聞かれるようです。

特に、入社後の仕事内容を理解した上で、ご自身が入社してどのように活躍できるかについてご自分の言葉で語ることと、同社に終身勤めあげる意欲があるかどうか、の2点です。

まず、1点目では、同社の品質管理部門が大きく4部門に分かれていますので、どの部門でどのような貢献ができるのかを整理する必要があります。
4部門とは、新商品を評価する「開発品質グループ」、海外工場で製造する商品の品質をチェックする「量産品質グループ」、海外工場から輸送された商品を検査する「市場品質グループ」、海外を含むニトリグループの品質保証制度を構築する「制度構築グループ」です。

また、ここ10年かけて同社の品質基準は大手メーカーと同じレベルに上がったことを経営陣が強く誇りに感じていらっしゃるなど、品質管理は同社の肝のようです。今後は海外との取引シェアが広がるとの見方もありますので、語学力があればそちらもアピールポイントになるかと存じます。

ご参考になれば幸いです。

ニトリへの転職 活躍できる人材

アパレルメーカーで販売の仕事をしている34歳男です。
今の仕事もとても楽しく働いているのですが、働いている店舗が撤退してしまうことが決まりました。このまま働いていると別店舗への転勤となっております。今住んでいるところから離れたくないので転職を考えております。

今までの経験を活かせ、家の身近な場所にあるニトリホールディングスに転職しようと考えているのですが、
ニトリホールディングスではどんな人材が必要とされているのでしょうか。

ご回答お願い致します。

エージェントからの回答

Callingood【公式】 2018-04-06 14:35:18

ニトリホールディングス社が必要としている人材について回答させていただきます。

具体的なスキルや性格は配属された部署により異なってくるかと思いますが、「3C主義」と呼ばれる下記の行動指針を持っている方が求められる人材になります。
①現状に満足せず、常により良いものを求め続ける人
②常に自分を成長させることを考えている人
③どんなことも前向きに考え、前人未踏なことに挑戦していく人

実際に同社では、数年おきにさまざまな業務への異動をくり返していく「配転教育(クラスチェンジ)」と言われる制度や、「ニトリ大学」と呼ばれる主体的に学びたい社員さまを支援する制度など、上記3つの資質を備えている方に合った制度に基づいて人材育成が行われています。また、特別な理由がない限り、正社員の場合には全国転勤が必須です。

「今住んでいるところから離れたくないので転職」という理由では、正直申し上げて難しいかもしれません。

ご参考になれば幸いです。

年収・給与(1件) 社風・企業文化(1件) 面接・筆記・書類選考(1件) 活躍できる人材(1件)

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ニトリの会社概要

会社名
株式会社ニトリホールディングス
URL
http://www.nitorihd.co.jp/
資本金
13,370百万円(2015年2月期[連結])
設立
1972(昭和47)年3月
電話番号
03-6741-1235
FAX
代表者名
似鳥 昭雄
従業員数
9,215人(外、平均臨時雇用者9,877人)
業界
小売業
事業内容

ニトリへのアクセス

住所
東京都北区神谷三丁目6番20号
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