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リクルートメディカルキャリアへの転職、面接対策について

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こんにちは。現在不動産にて事業企画をしています。広くライフ領域を考えた際に「住」の部分は携われたため、今度は「人」の領域にて何か自分なりに貢献できないかと転職を考え始めました。中でも高齢化やそれに対する医療従事者の不足に課題感を感じているため、リクルートメディカルキャリアも第一志望群に据えています。そこで質問です。転職が初めてなのはもちろんですが、業界的にも未経験であるため何をどうアピールすればいいのか分かりません。新卒時代は面接で落ちたことはありませんが、中途になるとスキルも重要になってくると考えています。リクルートメディカルキャリア特有の面接対策はありますか?宜しくお願い致します。

こんにちは。現在不動産にて事業企画をしています。広くライフ領域を考えた際に「住」の部分は携われたため、今度は「人」の領域にて何か自分なりに貢献できないかと転職を考え始めました。中でも高齢化やそれに対する医療従事者の不足に課題感を感じているため、リクルートメディカルキャリアも第一志望群に据えています。そこで質問です。転職が初めてなのはもちろんですが、業界的にも未経験であるため何をどうアピールす...

エリア:愛知県
業 界:不動産仲介 / 不動産・建設系
職 種:事業企画・事業統括 / 経営・管理

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2017/01/16Q:2556

sawaden2さん
(質問者:25歳)

転職エージェントの回答

2018-08-24 19:58:43

ご質問ありがとうございます。

リクルートメディカルキャリア社の面接対策について説明いたします。

まず、リクルート社の中途採用の面接では共通するポイントがあります。一つ目は「質問の回答に深堀りしてくる」ことです。

リクルート社は論理的思考に基づいて行動することを求める企業ですので、常に「なぜそうなのか?」を求めてきます。
あいまいな回答やその場限りの回答は避けた方がいいでしょう。必ず整合性が取れなくなります。

次に「将来のキャリアプランをしっかりと述べることができるかどうか」です。リクルート社は社員に対して「個人が成長し、その結果会社に貢献してくれれば問題ない」と考えております。社員が将来的に独立しても応援する企業です。面接では、「企業にどう貢献できるか」ということよりも「ご自身がどうなりたいか」という事をアピールした方が評価されるでしょう。

最後に、リクルートメディカルキャリア社の面接対策としては、「なぜ人材ビジネス企業なのか?」という点と「数ある人材ビジネス企業の中でなぜリクルートメディカルキャリア社に入社したいのか?」という理由を面接官が納得いくようにご説明いただけるようにご準備されることをおすすめします。

必要であれば面接対策をしっかりと行いますので、お問い合わせ下さい。

転職エージェントA

※匿名もしくは退会済のエージェントの回答です

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