転職・キャリア相談ならCallingood(コーリングッド)

【フィードフォース・社風】フィードフォースへ転職を考えているのですが、どういった社風なのでしょうか?

  • 1回答
  • 0役にたった

フィードフォースへ転職を考えているのですが、どういった社風なのでしょうか?

フィードフォースへ転職を考えているのですが、どういった社風なのでしょうか?

エリア:東京都
業 界:IT・通信・ソフトウェア / IT・通信・ソフトウェア
職 種:無形法人営業 / 営業・販売

もっと見る


2019/07/29Q:4941

cgd_user_654さん
(質問者:29歳)

転職エージェントの回答

2019-07-29 15:16:31

ご質問ありがとうございます!
フィードフォースの社風についてですね。

知人からの聞いた話で恐縮ですが、
フィードフォースの社風を一言でいうならば、「風通しの良い社風」とのことです。

理由としては、下記になります。
・残業を基本的にしない文化
・休みをとることに、嫌気を差す人がいない。
・職種関係なく、コミュニケーションがある
・個人の意見を尊重する

上記のようなことから、風通しの良い社風かと思われます。
より、「個人の尊重」を大事にする組織がご自身の中で重要であれば合っているのではないでしょうか。

あくまでも個人的な所感になりますが、メリット・デメリットは個人にとって大きく変わってきます。
個人によって良い企業かどうかは変わってきますのでそういった部分も含め相談が必要でしたらお声かけ頂ければと思います。

この回答が参考になりますと幸いです。

「フィードフォース」についての相談カテゴリ

相談カテゴリ

あなたにオススメの
エージェント

岩名地 舞
岩名地イワナジ マイ

6年に渡り20代若手のキャリア支援に従事。選考通過率・面接対策の高さに定評あり。

寺平 佳裕
寺平テラダイラ 佳裕ヨシヒロ

人材業界で10年以上のキャリア。福岡・東京を中心に優良ベンチャー企業とのコネクション有

坂本 典隆
坂本サカモト 典隆ノリタカ

関西エリアを中心に幅広い求人を保有。個人に向き合うサポートの手厚さに定評あり。

石渡 大史
石渡イシワタリ 大史マサシ

エグゼクティブ層・経営幹部の支援実績特化。上場企業とのコネクションも豊富

海老原 舜
海老原エビハラ シュン

【併走する形でサポート】採用目線を活かして内定率にコミットします