キーエンスの社員の年収はどうしてあんなに高い？

この度はご質問頂きありがとうございます。

ご質問内容は、「なぜキーエンスの年収はあれほど高いのか」ですね。

結論、圧倒的な「利益率の高さ」によるものだと思われます。

キーエンス社員の平均年収はおよそ2000万円程と言われています。
メーカーとしてこれだけの給与が得られる背景には、50数％という高い利益率があります。

それほど高い利益率を叩き出すことができている理由は以下の3つです。
1,徹底した業務管理の元での膨大な業務量。
2,他社には無いキーエンス独自の商品開発力。
3,メーカーながら自社工場を持たないこと。


1,キーエンスでは徹底的に業務管理がなされています。
具体的には、一日のスケジュールを何から何まで分単位で上司に提出するというシステムがあります。
異常なほどまでに無駄を省き、その上で長時間働けば自ずと利益が上がるという仕組みな訳です。

2,キーエンスでは多くの業界初の商品が製造されています。
というのも、顧客のニーズを引き出した上で、競合他社の商品には無い性能を備えた新しい商品を生み出すことで、購買に繋げる手法を取っているからなのです。
キーエンスの商品にしか特定の性能が備わっていないということであれば、当然購買に繋がる確率も高まるわけですよね。

3,キーエンスではメーカーながら、自社の製造工場を持っていません。
商品の製造は全て外部の業務委託で行われています。
故に、工場の維持管理費や人件費等でコストを消費することが無いわけです。
結果、キーエンスの製造担当者は、企画・設計にのみ注力することができ、新たなアイデアを含んだ画期的商品を低コストで作ることに繋がるわけです。

より詳細な内容を知りたいという方は、ぜひ一度弊社に相談をしてみてくださいね。

この回答がご参考になれば幸いです。