リクルートテクノロジーズへの転職、キャリア形成について

ご質問ありがとうございます。

リクルートテクノロジーズ社でのキャリア形成についてですね。

リクルートテクノロジーズ社も含めリクルート社は、個々の自主性に対して寛容な社風を持っているため、キャリアプランについても社員の希望を元に形成していく、という印象を持っております。

具体的には、スペシャリストとして技術を極めたい方であればそのキャリアを、また、ゼネラリストとしてチームを率いたい方であればマネジメントのスキルを身に着けリーダー、マネージャーとステップアップしていくことが可能です。

さらに、リクルートテクノロジーズ社でのキャリア形成の特徴として、テクニカルスキルやマネジメントスキルに加え、ビジネスの進め方(調整力やマネジメント力、利益の上げ方など)といったキャリアが身に着けることが可能、ということが挙げられます。

昇進のペースに関しては、半期に一度、自身の希望と様々な観点でキャリア形成を検証し決定する機会があります。
リクルート社は成果主義、実力主義の企業ですので、ご自身の実績次第では半年単位の期間で自らの望むキャリアを選択することができます。

難易度は高いですが、リクルートテクノロジーズに転職するためにキャリアを迂回させるという事も選択肢としてございますので、
まずはご相談頂けますと幸いです。