不動産に強い人材紹介会社
- 1回答
- 1役にたった
-
転職エージェントの回答
2015-07-13 12:23:16
案件を渡されるだけ、という対応は個人的には良くないと思いますが、
一般論として、大手転職エージェントはキャリアアドバイザーの数が数百人と多いため、 一定当たり外れはあるとは聞きます。
今回利用された人材紹介会社がどのようなところかは存じませんが、アドバイザーを替えてもらうのも一つの手です。しかし、なかなか言いづらいですよね。
たとえば、小規模の転職エージェントで、コンサルタントが企業と個人の両方を担当している会社ですと、丁寧に対応してくれる可能性が高いかもしれません。
理由としては、コンサルタントとしても、企業に直接転職者を紹介する事になるため、双方によくヒアリングし、マッチングの精度を上げること努めているからです。
このような観点で、不動産業の求人も扱っている人材紹介会社を選ばれてはいかがでしょうか。
転職エージェントA
※匿名もしくは退会済のエージェントの回答です
はじめまして。小さい不動産会社で働いております。現在25歳です。
私は実家が不動産会社なため、35歳では家業を継ごうと思っています。現在は対個人に営業をしていますが、様々な不動産の仕事（不動産投資、金融）などに携わってから家業。という流れでキャリアステップしたいと考えています。
転職活動の中で、人材紹介会社にカウンセリングしてもらいましたが、案件を渡されるだけであまり良くない対応をされたので、紹介会社に悪い印象を持ちました。
もしありましたら、不動産業に強い人材紹介会社を教えてください。宜しくお願い致します。
はじめまして。小さい不動産会社で働いております。現在25歳です。 私は実家が不動産会社なため、35歳では家業を継ごうと思っています。現在は対個人に営業をしていますが、様々な不動産の仕事（不動産投資、金融）などに携わってから家業。という流れでキャリアステップしたいと考えています。 転職活動の中で、人材紹介会社にカウンセリングしてもらいましたが、案件を渡されるだけであまり良くない対応...
もっと見る
>>たたむ2015/01/27Q:47
2015/01/27Q:47
（質問者:25歳）