転職・キャリア相談ならCallingood(コーリングッド)

電通の契約社員→正社員になるには?

  • 1回答
  • 6役にたった

エリア:東京都
業 界:ソフトウェア・情報処理 / IT・通信系
職 種:企画営業 / 営業、事務、企画系


こんにちは。私は28歳男性です。
電通への転職に向けて活動中です。

契約社員から正社員になれることはあるのでしょうか?

現在知り合いから契約社員でなら紹介していただけそうなのですが…
聞くところによると、ほとんどの契約社員は契約満了後、正社員にはなれず、そのまま退社するそうです。
私は正社員になりたいのですが、その場合、知り合いの契約社員のお話を断り、
通常の正社員採用の募集から応募した方がよろしいのでしょうか?
それとも、入れる可能性の高い契約社員から転職し、
その後正社員になれるように頑張っていった方がよろしいのでしょうか?

どちらかとても迷っています。
助言していただける方がいらっしゃいましたら幸いです。
よろしくお願い致します。

Tellさん
(質問者:30歳)

転職エージェントの回答

転職相談に対して、各分野に精通したプロの転職エージェントが回答してくれています。
転職に関してお悩みがある方は、転職エージェントに早めに相談することをオススメしています。

2015-04-20 19:19:56回答番号355

質問者が納得した回答
質問者がありがとう

絶対的な事は言えないので、ご自身の現状のキャリアを鑑みた上での、あくまで参考情報としていただければ幸いです。

電通さんへご転職を希望されており、契約社員としてか、総合職正社員としての募集で応募されるか、迷われているとの事ですね。

これは非常に難しいご質問ではありますが、印象として、総合職正社員での募集は非常に狭き門と感じます。

私の周りで、非常に優秀と感じていた知人も落ちており、マッキンゼー等よほど人材レベルの高い会社にいらっしゃる方か
電通の競合となるような大手代理店で広告業界の実務経験・実績をお持ちの方でないと
難しいのではないかなと感じます。

一方で契約社員であっても、電通の契約社員は給与レンジも高く、他の会社の正社員給与よりも待遇が良いでしょうし(電通にいるから担保される側面も強いでしょうけど)優秀な人も多く、電通での実務経験を持つ事がその後の転職でも評価につながる可能性も高いため、
決して選択肢として悪くはないかもしれません。

ただし、ご自身が聞いているように、契約社員から正社員に入社後チェンジする可能性は、最初から正社員採用で受験するのと、
同じく非常に狭き門と聞きますので、そこに過度に期待はしない方が良いかもしれませんね・・

むしろ電通で広告業界の実務経験・実績を積むと割り切り、その経験をもって、同業他社へ転職される事を想定しておくのが
妥当なのではないでしょうか。

転職者が転職エージェントに絶対相談すべき理由とは?

末永 雄大転職エージェント

※「電通の契約社員→正社員になるには?」の投稿は、2015年04月20日時点の情報です。
ご自身の責任のもと有用性を考慮してご利用いただくようお願い致します。

6人が役に立ったと評価しています。

あなたも経営企画・戦略立案についての質問をしてみませんか?

コーリングッドは転職・キャリアに特化したQ&Aサービスです。
上記のように、経営企画・戦略立案の転職にまつわる悩みや疑問について、 経営企画・戦略立案の転職に強いプロの転職エージェントに気軽に質問する事ができます。

匿名で質問できるので、第三者に知られることなく、エージェントから無料で転職活動に役立つ回答をもらう事ができるのも安心です。

以下から、早速、質問を投稿してみましょう!


その他関連する転職相談

  • 未経験から管理部門へ転職は可能か?
    未経験から、管理部門など経営に近い部門への転職は可能でしょうか? 新卒で不動産屋へ就職するも2011年不況下の人員削減で早期退職し、その後は転職活動を行ってきましたが、焦りから全く未経験のシステムエンジニア職の研修プログラムに参加しました。 成績次第ではそのまま正社員採用の可能性がありましたが、未経験の私が好成績を残せることもなく、再び無職に戻ってしまいました。 前回の失敗からまずは本当に自...
  • 最終面接で不合格となる理由について(40代:事業企画)。
    表題の通り、最終面接まで進んでも落選することが続いており、原因と対策についてご助言をお願いいたします。 私は40代のコンサルタントです。過去に数回転職しており、すべて上場企業の企画関連業務に従事しておりました。 目下転職活動をしておりますが、最終面接まで進んだ場合、すべて部門長には気に入っていただけたものの、社長面接で不合格となっております。 自分なりに失敗原因を分析してみますと...
  • 30代後半での異業種への転職について
    前職では15年以上IT業界に身を置き、新規事業の企画・運営に携わる仕事をしていました。 今回の相談は、全く異業種への転職についてです。 私自身、40代に近づき心身ともにキツいハードワークが求められる現職に限界を感じ、 事業が軌道に乗った時点で退職しました。 その時点で、友人の方からの経営企画のポジションでオファーがあったので安心して辞めることができました。 しかし、いざ転職となると友人の...
  • 転職活動中の相談相手について
    私は現在、生命保険会社で人事の仕事をしております。 就職活動中に志望していた部署とは全く違っていたので戸惑いはありましたが、 数年は配属された部署で一生懸命仕事に取り組んでおりました。 しかし、やはり私は人事よりも経営よりの仕事がしたいという思いを捨てきれず、転職を決意いたしました。 業務を続けながら転職活動を始めたのですが、予想以上に厳しい状況に心身ともに疲れてしまいました。 そこ...
  • 内定取得後の転職活動とは?
    私は現在、自動車部品製造会社で経営企画の仕事をしております。 仕事に没頭し、充実した毎日を過ごしていたのですが、私自身をより高く評価してくれる企業があるのではないかという思いから、転職を決意しました。 転職活動自体は上手くいって、無事内定をいただけたのですが、現職を退職することについて悩んでいます。 実は私はスカウト入社でして、現職でも相応のポジションに就いています。 そのこともあってか、...

その他関連するカテゴリ

「経営企画・戦略立案」に得意なエージェント

一覧を見る

転職エージェントランキング

一覧を見る