電通デジタルで働く上でのやりがいを教えてください！

ご質問ありがとうございます。

電通デジタルで働く上でのやりがいについてですね。
正直に申し上げて、一言でやりがいと言っても各個人によって、受け止め方もそれぞれであることをご了承ください。

電通デジタルでのやりがいとは、次の時代のマーケティングルールを主導し、マーケットの主導権を握っていく会社であるという考え方が最大のやりがいにつながっていくのではないでしょうか?

広告手段として、これまではテレビが圧倒的に強かった時代です。
これからは新たなデジタルテクノロジーの進化が消費者の行動をますます変化させ、YouTubeなどの動画は見るが、テレビは見ないという人も増えてくるかと思います。
よって、デジタルマーケティングサービスの市場規模は、今後2020年には現在の数倍に拡大することが予想されています。

逆説的になりますが、仕事にやりがいが持てない人は、「自分の仕事・自分の会社に誇りを持っていない」という点が特徴のひとつとして挙げられます。

テレビの時代には、圧倒的な強さがあった電通が過去の成功体験をかなぐり捨て2016年7月に設立された当社では、 若い新しい人材で、時代のスピード感に合ったデジタルマーケティングの主導権を握っていくという考えがあります。

このような会社で自分自身がこの仕事・会社に誇りを持てるか否かが最大のやりがいに通じると思います。
モチベーションについてですが、人それぞれになりますが、やりがいを感じている所ではないでしょうか。

参考になれば幸いです。