スケールアウトへの転職を考えています。社内の雰囲気・社風を知りたいです。

はじめまして。

広告・デジタルマーケ専門のエージェントをやっていますウィンスリーの黒瀬と申します。

スケールアウトさんは非常に懇意にさせて頂いていますので、ここに記載できる部分だけ回答いたします。
もう少し突っ込んだ！？内容が必要でしたら、お手数ですが弊社に直接お問合せください。

ご存知かとも思いますが、スケールアウトさんは当初立上げからの事業内容や、株主構成が大きく変わっており、まさにいま過渡期な状況です。
オフィスも今年移転し、表参道の落ち着いた雰囲気で、Syn.の会社と同じビルとなりました。

ご質問の雰囲気や、社内連携についてざっくりと列記します。

■スタートアップの様相だが非常に落ち着いている！？
オフィスも快適でおしゃれで、いわゆるスタートアップのレイトステージのようなオフィスにお金をかけて働きやすい環境を作っている、そのイメージそのものです。
ただ、スタートアップとは異なるのは、大企業の資本も入り、また年齢層もスタートアップベンチャーに比べて高い方も多い感じですので、落ち着きの非常にあるイメージです。大人なスタートアップ、そんな感じでしょうか？

■社内連携はこれから！？
実際の連携具合はわかりませんが、事業が絶好調であり、案件も数多く増えて、一人ひとりが多忙なイメージです。
かつ、採用も活発で新しいメンバーもどんどんはいってきていますので、連携も完全スムーズか、と言うとそうでも無さそうなイメージです。


そんな感じでしょうか。


ただどの会社もそうですが、「今の状態」で良し悪しを判断するのではなくて、今後改善をしていこうとしている会社かどうか？というところを是非面接でも見てほしいと思います。

全く課題の無い会社や組織などは絶対ありません。
ただ、それを課題ときちんと捉え、スピード感持って改善しようとしているかどうか、ここが重要です。
会社も組織も生き物ですから、常に進化、退化を繰り返していきます。

ネットにはいろんな情報も落ちていますが、上記をきちんとご自身の目で確かめられるのが一番いいでしょう。
そして、課題が見つかったのであれば、それもご自身の問題として捉えて、自らそれを改善していきたい！というくらい惚れ込む企業様に出会えたら素晴らしいことですね。

何かありましたらお気軽にお問合せ下さい。

広告デジタルマーケティング専門人材会社
株式会社ウィンスリー
代表　黒瀬雄一郎

http://w3hr.jp