転職活動において最初の関門となるのが「書類選考」です。 履歴書や職務経歴書の内容次第で、その先の面接に進めるかどうかが決まります。しかし、「書類選考に全然通らない」「どこを直せばいいのかわからない」と悩んでいる方も多いの...

転職活動を成功させるためには、転職理由で面接官に好印象を与えられるかどうかが非常に重要です。他の部分で好印象を与えても、転職理由が曖昧だったり面接官に好印象を与えられなかったりすると転職に失敗してしまう恐れもあります。 ...

コンサルティングファームや外資系企業の選考で避けて通れない「ケース面接」。論理的思考力や構造的な問題解決力が試されるため、事前の対策が合否を大きく左右します。 「どんな質問が出るの？」「どう答えればいいのか分からない…」...

「転職時に希望年収を聞かれたけど答え方がわからない」や「面接官が希望年収を質問する意図は何なのか知りたい」と感じる人もいるのではないでしょうか？ 面接官が希望年収を質問する意図を理解し、正しい回答ができれば好印象を与えら...

最終面接を控えて「このまま通過できるのだろうか」「最終面接の合格率はどのくらい？」と不安を感じていませんか？ 実は、最終面接まで進んだからといって、必ず内定がもらえるわけではありません。思っている以上に合格率は低く、ここ...

転職活動って、何社くらい応募するのが平均なんだろうと気になりませんか？ 実際のところ、平均応募社数や書類選考の通過率は人によって大きく異なり、目安がわかりにくいものです。 この記事では、転職活動のリアルな数字をもとに「何...

転職面接で必ずといっていいほど聞かれる「退職理由」。ここでの答え方ひとつで、面接の結果が大きく左右されることも少なくありません。 「何をどう伝えればいいのかわからない」「本音を言ったらマイナス評価になりそう」と悩む方も多...