転職・キャリア相談ならCallingood(コーリングッド)

スマホ向けのゲーム・交流サイトを運営する会社(プロ野球球団保有)について

  • 1回答
  • 1役にたった

エリア:東京都
業 界:インターネット関連 / インターネット・広告・マスメディア
職 種:Webディレクター / 企画・クリエイティブ


こんにちは。私は現在27歳で携帯コンテンツの配信会社に勤めておりました。
転職を決意したのは、仕事に慣れた現在もう少し大きな仕事をしてみたい、成長著しい企業で働いてみたいという思いをもったからです。

転職エージェントからは、私の希望を聞いた上で、某大手スマホ向けのゲーム・交流サイトを運営する会社(プロ野球球団保有)はどうかと紹介されました。
私としては、願ってもない求人でどうしても転職したいと考えております。

このような大手で倍率も高いであろう企業に受かるためのポイントは何でしょうか?
漠然とした質問で申し訳ありません。
加えて、どの様な人材が総じて内定を得ているのでしょうか。
よろしくお願いします。

こんにちは。私は現在27歳で携帯コンテンツの配信会社に勤めておりました。 転職を決意したのは、仕事に慣れた現在もう少し大きな仕事をしてみたい、成長著しい企業で働いてみたいという思いをもったからです。 転職エージェントからは、私の希望を聞いた上で、某大手スマホ向けのゲーム・交流サイトを運営する会社(プロ野球球団保有)はどうかと紹介されました。 私としては、願ってもない求人でどうしても...

もっと見る


2015/08/20Q:977

maroon_x_maroonさん
(質問者:27歳)

転職エージェントの回答

転職相談に対して、各分野に精通したプロの転職エージェントが回答してくれています。
転職に関してお悩みがある方は、転職エージェントに早めに相談することをオススメしています。

2015-08-20 16:52:32回答番号1027

転職活動成功に向けてのポイントとのこと、承りました。

具体的に質問者様が希望される仕事内容やご経験がわかりかねましたので、一般的な内容として回答をさせていただきます。

選考通過に向けt必要なのか以下の4つです。

1つ目はご経歴の整理です。
中途採用の場合、即戦力として活躍いただくことを期待して企業が採用活動を行うことが多くございます。

ですから、しっかりご自身のご経験や強みをPRいただくことが重要です。

その際重要なのは、経験だけを伝えるのではなく、その経験を踏まえて「入社後に何ができるのか」をお答えいただくということです。
どんな貢献ができるのかを具体的に伝えていただくことが通過においてのポイントとなります。

次に、転職理由と志望動機の一貫性です。
なぜ転職をしたいと考えられたのか、転職をすることでどんな仕事にチャレンジしたいと考えられたのかを整理いただき、それと志望動機が論理的につながる様にご説明いただきます。

転職理由となると、「現職を退職する理由」をお伝えいただく方もいらっしゃいます。

そうなりますと、「現職ではできないから」「○○に懸念があるから」等ネガティブになりやすくなります。ぜひ「△△にチャレンジしたい」という様にポジティブにお伝えいただければと存じます。

3つ目は定着性です。
入社後長く勤務いただけるかという点も重視することが多くなります。
ご縁があった場合の5~10年後のご自身のキャリアイメージを具体的に描いていただき、
それをお伝えいただくと、「入社後頑張っていただける」という印象を与えやすくなります。

最後は熱意です。
他にも応募されている候補者がいらっしゃった場合、「入社したい」「頑張る意欲がある」ということが伝わる方を優先されることも多くございます。
これを伝えていただく方法としては、しっかり企業研究をしていただくことです。

事業内容だけでなく会社のビジョンやプレスリリース、あれば関連書籍をよむなどできる限り情報を集めていただき、それを踏まえたPR・質問をしていただくと効果的です。

また、意欲や熱意を面接のなかでっきりと言葉にして伝えていただけくということも、相手に意欲を伝える際にはよろしいかと存じます。

内定を得ていただく方の傾向としては、上記4つをご自身の言葉で伝えていただくことができ、
応募されている企業とご自身の方向がマッチされている・しっかりと企業研究をされている方が多いかと存じます。

現在転職エージェントのご紹介で応募を検討されておられるとのことですので、もしご不安があれば面接練習をエージェントに頂き、個別具体的なアドバイスを受けていただいてもよろしいかと存じます。

ご転職の成功を心からお祈りいたします。

転職エージェントA

※匿名もしくは退会済のエージェントの回答です

このQ&Aを見ている人はこんなQ&Aも見ています

  • 日本と海外における面接評価の違いは何か
    私は米国の大学院を卒業後、米国の証券会社に現地就職しました。 証券業に没頭していましたが、現地の雰囲気になじむことができず、転職を考えるようになりました。 しかし,米国に就職することに勇気が出ず、日本に帰国し転職活動を行うことに決めました。 日本で証券会社に就職しようと考えているのですが、 米国の証券会社のシステムと日本のシステムの違いが分からず、本当に就職できるのか不安です。 また、転...
  • 40代後半での転職活動について
    本日は、40代後半からの転職についてお聞きしたいと思います。 これまで、社会人生活20年にわたり、大手メーカーその後は信託銀行にて勤務してまいりました。 前回の転職で、これで最後の会社だ、ここで骨を埋めると決めていたのですが、私自身の諸事情にて、最近転職をしなくてはならない状況に陥ってしまいました。 現在より、年収が下がる、今の年代での転職はそうとう厳しい、そういった覚悟はできています。 ...
  • 不動産賃貸仲介管理の転職を成功させるには?
    ご質問させて頂きます‼30さいで資格なしで飲食業界から不動産賃貸仲介管理の業界に転職を考えているものです‼ しかし、年齢の部分と未経験という壁がありなかなか内定が出ません。 しかも専門学校卒で学歴なし。 未経験から内定までの適切なアドバイスを頂戴頂けないでしょうか?宜しくお願い致します‼...
  • 企業から履歴書を郵送して下さいと連絡が来ましたが未完成です…何日以内に送れば失礼に当たらないでしょうか?
    転職希望の企業に求人募集の問い合わせをしたところ、 履歴書を郵送して下さいと返信が来ました。 まだ履歴書のブラッシュアップが出来ておらず、 このまま送るのは不安なのです。 アドバイザーのかたにお聞きしたいのですが、 企業から「履歴書を郵送して下さい」と言われた場合、 基本的に何日以内に送るのが良いでしょうか? なるべく早めには…とは思っているのですが しっかりと完成させ...
  • 転職先の企業に適正検査をしますと言われました。適性検査とはどんなものなのでしょうか?
    外資系総合商社に転職が決まりかけている28歳男性です。 「決まりかけている」というのは、 入社前に適性検査をしたいと言われたからです。 適性検査とは具体的にどういった事をするのでしょうか? 単語だけで解釈すると、会社と合うか、ということなのか?と思いました。 適性検査で落とされる事はありますか? とても心配なので、 どなたか具体的に教えていただけたら助かります。...

「転職ノウハウ」についての相談カテゴリー

  • callingoodの専任コンシェルジュに無料でキャリア相談しませんか

転職エージェントランキング

  • 1

    黒瀬 雄一郎

    得意領域:

    企画・クリエイティブ

    専門職(コンサルティングファーム・金融・専門事務所)

  • 2

    新里 純司

    得意領域:

    企画・クリエイティブ

一覧を見る


  • LINE@