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未経験から管理部門へ転職は可能か?

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未経験から、管理部門など経営に近い部門への転職は可能でしょうか?
新卒で不動産屋へ就職するも2011年不況下の人員削減で早期退職し、その後は転職活動を行ってきましたが、焦りから全く未経験のシステムエンジニア職の研修プログラムに参加しました。
成績次第ではそのまま正社員採用の可能性がありましたが、未経験の私が好成績を残せることもなく、再び無職に戻ってしまいました。
前回の失敗からまずは本当に自分のやりたいことを考え、キャリアパスを見つめ直したところ、より経営に近い位置で働きたいという気持ちが強くなりました。
私には管理部門などの経験はなく、これまでの経歴に一貫性が無いのですが、希望部門への転職は可能でしょうか?
可能であれば、具体的にどういった部門が考えられるでしょうか。

未経験から、管理部門など経営に近い部門への転職は可能でしょうか? 新卒で不動産屋へ就職するも2011年不況下の人員削減で早期退職し、その後は転職活動を行ってきましたが、焦りから全く未経験のシステムエンジニア職の研修プログラムに参加しました。 成績次第ではそのまま正社員採用の可能性がありましたが、未経験の私が好成績を残せることもなく、再び無職に戻ってしまいました。 前回の失敗からまずは本...

エリア:東京都
業 界:不動産仲介 / 建築不動産
職 種:不動産管理・マンション管理 / 専門職(コンサル・金融・士業系・不動産)

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2015/08/14Q:902

abcakballさん
(質問者:30歳)

転職エージェントの回答

2015-08-14 19:49:49

未経験から管理部門など経営に近い部門への転職は可能か、という質問ですね。

未経験から経営企画や事業企画など経営に近い部門への転職といった求人は少ないながらあります。
しかしながら、経営に近い部門は競争率が激しく、狭き門と考えられます。

そういった部門で求められるスキルとしては、戦略策定や新しいことを考えられる分析能力や思考能力、
計画を実行計画に落とし込める計画能力、実行計画を実行するためのコミュニケーション能力や他部門との調整能力など多岐に渡ります。

abcakballさんの経歴から経営に近い部門で何ができるか、どのように活躍できるかを結び付けることで転職できる可能性が高まると思います。

転職エージェントA

※匿名もしくは退会済のエージェントの回答です

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