年齢は転職の壁になりうるのか

大学院卒業後、外資系の損害保険会社に就職しました。
ところが、内部の人の国籍が多様で、周囲の環境についていくことができませんでした。
そのため、海外留学をし、様々な国籍の人との交流を致しました。
数年の留学後、再び外資系の企業に就職しようと活動を始めました。
ところが、大学院と留学を経験し年齢を重ねたせいか、就職活動がうまくいきません。
そのため金融系の資格を取り活動を再開しましたが、やはり上手くいきません。ここで質問させてください。
外資系企業は年齢を重視しているのでしょうか。
また日本の企業で、多国籍で年齢をあまり気にしない企業はあるのでしょうか。
よろしくお願い致します。

大学院卒業後、外資系の損害保険会社に就職しました。 ところが、内部の人の国籍が多様で、周囲の環境についていくことができませんでした。 そのため、海外留学をし、様々な国籍の人との交流を致しました。 数年の留学後、再び外資系の企業に就職しようと活動を始めました。 ところが、大学院と留学を経験し年齢を重ねたせいか、就職活動がうまくいきません。 そのため金融系の資格を取り活動を再開しました...

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