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休職期間がある中での転職活動とは?

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私は以前、外資系消費材メーカーで商品開発の仕事を担当しておりました。
しかし、自己の内面的未熟さに危機感を抱き、より成長するために離職し、
自分の勉強のための時間を確保しました。
一年間の勉強期間を通して、自己の内面を成長させることができ、
仕事に対する考え方もレベルアップさせることができました。
そこで再就職活動を開始したのですが、一年間の休職期間があることもあって、
活動に大きな不安を抱えております。
休職期間があいてしまった場合の再就職活動について、何かアドバイスがあれば、
ぜひいただきたいと思っております。
ご回答よろしくお願いいたします。

私は以前、外資系消費材メーカーで商品開発の仕事を担当しておりました。 しかし、自己の内面的未熟さに危機感を抱き、より成長するために離職し、 自分の勉強のための時間を確保しました。 一年間の勉強期間を通して、自己の内面を成長させることができ、 仕事に対する考え方もレベルアップさせることができました。 そこで再就職活動を開始したのですが、一年間の休職期間があることもあって、 活動に大...

エリア:東京都
業 界:日用品消費財系 / メーカー・商社
職 種:製品開発 / 専門職(医療・福祉・介護)

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2015/08/03Q:783

亀のしっぽさん
(質問者:27歳)

転職エージェントの回答

2015-08-05 18:53:43

kamemekaturuさん、こんにちは。

離職期間がある中での転職活動についてのご質問ですね。

1年間の離職期間で転職活動に不利になる企業もあれば不利にならない企業もあります。

離職期間についてですが、転職活動する上で離職期間の理由、
そして前職での経験スキルが志望する企業でどのような仕事が出来るかがポイントになります。

これまでの経験やスキルが求められるので、職務経歴書や面接ではその点をしっかり伝えらるようにしましょう。

転職エージェントA

※匿名もしくは退会済のエージェントの回答です

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