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転職の面接内容について

  • 3回答
  • 2役にたった

エリア:東京都
業 界:ソフトウェア・情報処理 / IT・通信系
職 種:企画営業 / 営業


私は建設コンサルタントで働いております。現在33歳。キャリアアップとして転職活動を考えています。
現在の仕事に不満は少ないですが、労働時間の割に給料が少ないことは年を取るごとに体力面で辛くなることがおおいのではないかと思っています。それゆえ、真っ当に自分の仕事を評価してくれる会社で働きたいと思っています。
1つ質問があります。書類の書き方は概ね把握しておりますが、面接でどのようなことを聞かれるのかが不安です。
能力を問われる質問はされると思うのですが、人間性、価値観の合致はどう図っていくのでしょうか?抽象的な質問で答えづらいこともあると思いますが、宜しくお願い致します。


2015/01/22Q:4

unaranomareroさん
(質問者:33歳)

転職エージェントの回答

転職相談に対して、各分野に精通したプロの転職エージェントが回答してくれています。
転職に関してお悩みがある方は、転職エージェントに早めに相談することをオススメしています。

2015-02-07 17:09:54回答番号72

質問者が納得した回答
質問者がありがとう
こんにちは。 unaranomareroさんのご質問は「面接時に人間性、価値観の合致はどう図っていくのか」ということでよろしかったでしょうか。 以下はご...
1役にたった

転職エージェントA

※匿名もしくは退会済のエージェントの回答です

2015-02-27 18:32:19回答番号136

梅谷 雄紀 さん お返事ありがとうございます! しかも、すごく具体的に細かく丁寧に答えて頂いて、とても参考になりました。 理解しても実際に面接で言える...
unaranomarero

unaranomareroさん

2015-05-18 19:51:14回答番号388

面接の質問内容については、企業様によって異なるものの「自己紹介」「転職理由」「志望理由」「今後何をしたいか」という内容が基本です。 その他の個社特有の質問は人...
1役にたった

末永 雄大転職エージェント

2015-05-25 12:51:27回答番号443

ご質問ありがとうございます。 一般的に面接で多い質問事項としては、以下です。 ■転職理由・志望動機 ■前職で培ったスキル ■やりきった経験・苦難をどう乗...
0役にたった

高松 裕記転職エージェント

2人が役に立ったと評価しています。


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