やりがいのある仕事について

仕事のやりがいを感じるにはどうすれば良いか、というご質問と思います。

２点の方法があると思っています。

１つは、ご自身の価値観を具体的に言語化し、要件定義する事です。
誰にとってもやりがいのある仕事は世の中にはなく、要は性格や特質と、業務内容との相性だと思っています。

ですので、そのためにも、まずはご自身の価値観ややりがいを感じる要件を定義する事が第一歩であり、
その価値観に沿った仕事については、仕事や業務内容に精通する転職エージェントに相談すると良いと思います。

２点目は、やや一般論的な話にはなってしまうのですが、
haisaiさんが以下のようなご志向であるのであれば、
おそらくですが、法人向けで、無形商材、課題解決型の提案営業を行うような営業職が合うのではないかと感じます。

＞人と接するからには、相手に喜んでもらいたい、感謝されたい、
この人に頼んで良かった、と思われるような人に役立つ仕事をしたいのです。

なぜ法人向けの無形商材営業なのか、の理由ですが、

前提として職業に貴賎はありませんが、
今まで、多くの営業経験者とお会いしてきた中で、
比較的、無形法人営業はやりがいを感じやすいように感じています。

なぜならば、
法人に対しては、買ってもらうためには、
ロジックで購入に際する投資メリットを伝えなければならず、
逆に投資メリットを感じられない場合は、受注する事ができないためです。

そのため、物売りではなく、顧客の課題をヒアリングし、
課題を解決するような提案をする必要に迫られ、自然と課題解決型の営業や仕事の流れになっていくのです。

もちろん法人顧客は、課題が解決されれば、嬉しいですから、
購入とともに課題解決が実際にできれば、喜んでもらいやすいです。

また、無形商材についてですが、大体の法人が購入する無形商材というのは、
人材採用、社員教育、資金繰り、広告・集客、IT業務システム投資などになります。

つまり業界で言えば、人材業界や、金融業界、広告・販促業界、IT業界ですが、
こうした課題をヒアリングし、解決する事は、大変な事も多いですが、
様々な知識を必要とされ、そうした難易度の高い提案ができるようになるという点でも
やりがいや成長感を感じやすいようです。

あくまで参考までですが・・