野村不動産への転職、身につくスキルについて

ご質問ありがとうございます。

野村不動産社に転職された場合に、身につくスキルについて、お答えさせて頂きます。

どちらの部署で仕事をされるかによって異なりますが、同社の場合、「10年で3つの部署」と言われるほど配置換えが行われますので、他社と比べて不動産業について多角的に学ぶチャンスがございます。
また、面接でもそうですが、主体的に仕事に取り組む姿勢やチャレンジする姿勢が求められますので、働く上でのマインドが身につくものと思われます。

次に、課題解決力や不動産に関するコンサルティングスキルが身につくかと存じます。お客様となる方には「課題」がありますので、その課題をヒアリングし、ニーズを汲み取り解決策を提案する力です。

また、同社では若手の方であってもチームマネジメントを任されるますので、「責任ある仕事をしたい」「マネジメント力を早くから身につけたい」という方には合っているかと思われます。

ご参考になれば幸いです。