山梨県の正社員転職は難しい？おすすめ求人探し・失敗しないＵＩターン転職方法

山梨県で転職したい人向けに、正社員求人を探している男性や、ハローワークを活用した転職を検討している女性にも役立つ情報を提供！さらに、転職フェアの活用法や地方移住、２０代におすすめの転職支援サービスについても解説します。

また、地元のホワイト企業の探し方や転職難易度を分かりやすく紹介し、内定を獲得するための効果的な転職エージェントの利用方法や、山梨県おすすめ転職サイト・転職エージェントについても説明します。

山梨県の特徴とは？暮らしやすさ・仕事環境・移住のメリット

実は山梨県は移住先ランキング２年連続８位（２０２３年～２０２４年）に入る県でもあります。

山梨県は、首都圏に近接しながらも、豊かな自然と落ち着いた暮らしが両立できる地域として注目を集めています。富士山や八ヶ岳などの雄大な自然に囲まれ、四季折々の美しい風景を楽しめるのが大きな魅力です。また、甲府市や笛吹市といった市街地では生活インフラや公共交通も整っており、生活の利便性もしっかり確保されています。

山梨のもう一つの特徴は、「コンパクトに暮らせる」こと。たとえば、車があれば通勤や買い物、レジャーまでが３０分圏内で完結することが多く、都会のように長時間の通勤に悩まされることはありません。

また、教育・医療・子育て支援制度も整備されており、特に小さなお子さんのいる世帯には暮らしやすい地域です。さらに、都心との距離が近いため、週末に東京へ出かけるなど「二拠点ライフ」も実現可能。心身の余裕を持ちながら、充実した生活を送りたい方にぴったりの場所です。

参考：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000054.000080953.html

一軒家に住みやすい

ご存知の方も多いかも知れませんが「空き家バンク制度」というのがあります。以前は高齢者が多いとされておりましたが、若い世代の移住も増えており、子育て世代のニーズが増えています。

その他にも、移住だけでなく、支援制度が非常に整っているのが、魅力的なのかも知れません。都内からのアクセスが良いため、移住の下見も比較的可能です。近年は、移住体験も頻繁に行われているため、移住ハードルが低く感じるのかもしれませんね。

山梨県に地方移住するデメリット

• 転職求人数が少ない→製造業や技術職が多い
• 給与水準は少ない
• 地方ならではの風習がある

一番の課題は、給与水準が職種によっては例外がありますが、東京やその他、主要都市の方が高いのが現状です。

都内には近いですが、職種や業界によっては年収３分の２程度の減少が見込まれます。また特徴としては、ゼネラリストを求める傾向があり、大手で勤めていた場合は少々不利になるかと思います。

山梨県の正社員求人はある？おすすめの業界・職種まとめ

「山梨って観光しかないのでは？」と思っている方も多いかもしれません。しかし実際には、多様な産業が地域を支えており、幅広い正社員求人が存在しています。

たとえば製造業では、精密機械や電子部品の工場が多く、エンジニアや生産管理といった専門職のニーズが安定してあります。山梨は“ものづくり県”としての一面も持っており、国内外の大手企業の製造拠点が進出しているため、技術職の方にとってはチャンスが多い地域です。

また、観光業やホテル・旅館業界も根強く人気があります。特に富士五湖周辺ではインバウンド需要も復活しており、英語や接客スキルを活かせる仕事が増えています。

加えて、医療・福祉系の人材需要も高まっています。高齢化が進む中で、看護師や介護士、医療事務などの求人は引き続き安定しており、資格を活かした転職が可能です。

さらに近年では、ITやWeb関連の求人もじわじわと増加中。フルリモート可能な企業や、山梨にサテライトオフィスを構えるスタートアップ企業なども登場しており、都市部にいなくても最先端の仕事に携わることができます。

このように、山梨県には「働く場が少ない」というイメージを覆すような、幅広い業界・職種の求人が揃っています。

山梨県だけに限ったことではありませんが、宿泊業・飲食サービス業も盛んになってはいますが、正社員採用よりは「派遣社員」「契約社員」「アルバイト」といった雇用形態が多い印象です。

山梨県で正社員転職を成功させるコツ

まず、地域に根ざした企業を知るためには、ハローワークを活用することは欠かせません。

特に、山梨県内での採用に力を入れている中小企業は、大手媒体には掲載していない場合もあるため、地元特化型のサービスに目を向けることが重要です。

一方で、ハローワークは無料掲載できるため、嘘求人が紛れていたり、待遇や福利厚生が間違っていたり、問題点も多いです。人によっては何度もハロワに通うことができない距離に住んでいる課題もあります。

そのため転職エージェントが効果的です。山梨県に特化した支援を行っている地域密着型エージェントも存在していますが、求人数が限定的になるため、リクルートエージェントやマイナビエージェントなど大手転職エージェントを複数利用することをおすすめします。

複数利用することで、求人の選択肢が広がり、漏らすことなく山梨県の求人募集を比較することができます。大手転職エージェントには上場企業などホワイト企業の求人が多いため、安定した環境や福利厚生を重視する方におすすめです。

また、在宅勤務（リモートワーク）の普及により、在職中でもオンラインで転職相談ができたり、オンライン面接のケースも増えており、忙しい人でもスムーズに転職活動が進められます。

山梨県内でも地域によって求人の多いエリアと少ないエリアに差があるため、甲府市や笛吹市といった人口や産業の集積が進むエリアに注目すると、比較的選択肢が広がります。勤務地を限定しすぎず、通勤可能な範囲も視野に入れることで、選択肢の幅が広がるでしょう。

また、転職活動のタイミングも重要です。山梨県では春・秋に求人数が増える傾向があります。地元企業の決算や組織変更に合わせて中途採用が活発になる時期を狙うのも、成功率を高めるコツの一つです。

転職エージェント末永

地域密着の中小企業はハローワークや転職フェアで見つかりますが、山梨県に本社がある大手企業や、上場企業の支社の求人を探したいなら大手転職エージェント経由で探したほうが見つかりやすいです。

山梨県でＵＩターン転職を叶える方法

山梨県でのＵＩターン転職を成功させるためには、事前の情報収集と「地元ならではの事情」への理解が欠かせません。

ＵＩターンとは、地方出身者が地元に戻る「Ｕターン」、または都市部出身者が地方に移住して働く「Ｉターン」の総称で、山梨県ではこれらの人材を積極的に受け入れようとする動きが活発です。

まず重要なのは、県や自治体が実施している移住支援制度の確認です。山梨県では、家庭と両立できる職場を求める女性や、地元で安定した仕事を探す男性など、さまざまな背景を持つ方がＵＩターン転職を検討しています。

そのため山梨県では「甲府市移住支援金交付事業」「北杜市移住支援金」など、一定の条件を満たすことで引越し費用や就職活動にかかる費用の一部が補助される取り組みが用意されています。こうした制度を活用することで、経済的な負担を減らし、安心して移住・転職に踏み出すことが可能になります。

次に考えるべきは「生活環境の変化」です。都市部と比較すると交通の便や商業施設の数などにギャップを感じるかもしれませんが、その分、家賃の安さや自然に囲まれた暮らし、子育て環境の良さなど、山梨県ならではのメリットも豊富です。転職先の条件だけでなく、ライフスタイル全体を見直す視点を持つことが大切です。

また、ＵＩターン歓迎の企業は、単に人手が欲しいというだけでなく、地域に貢献する意欲を持った人材を求めている傾向があります。応募時には、「なぜ山梨県で働きたいのか」「地域でどう貢献したいか」といった点を、自分の言葉で伝えることが、採用に繋がる大きなポイントとなります。

ＵＩターン転職は、「仕事探し」と「移住準備」の両輪で進める必要がありますが、その分、やりがいと人生の充実感も大きくなる選択肢です。地域とのつながりを感じながら働きたい方にとって、山梨県は非常に魅力的な場所といえるでしょう。

転職エージェント末永

土日祝休みなのか、育児との両立がしやすいか、残業が少ないかなど、男性・女性問わず働きやすい環境が整っているかを確認することが、山梨県での正社員転職成功のカギとなります。

山梨県おすすめ転職エージェント

山梨県での正社員転職は、求人の探し方や企業の選び方が重要です。特に、希望の職種や業界がある場合は、非公開求人を多く扱う転職エージェントの活用がおすすめです。

転職エージェントに登録すると、山梨県内の優良企業の求人紹介や、職務経歴書の作成サポート、面接対策など、転職成功のためのサポートが受けられます。また、ＵＩターン転職を考えている方には、地元企業の情報に詳しいキャリアアドバイザーが心強い味方になります。

効率よく転職活動を進めたい方は、まずは無料登録をして、自分に合った転職エージェントのサービスを活用しましょう！