末永 雄大

こんにちは。現在FC関連の仕事をしています。担当店舗の売上を上げることが目下の目標であるため、解決に時間を要する人材的な課題に対しては、なかなか手を出せていません。そこでダイレクトに人材に関われる会社への転職を考え始めました。業界的には未経験出あるのですが、1つでも武器になるものを持っているといいたいです。アデコで求められるスキルはなんでしょうか。よろしくお願いします。...続きを読む

• 0役に立った数
• 1回答数

2018-07-18 12:54:37

ご質問ありがとうございます。 ご質問者様のご希望の職種が把握できておりませんので一概にお答えすることが難しいのですが、営業職と仮定してお答えいたします。 アデコ社で求められるスキルはまず「高いコミュニケーションスキル」が挙げられます。 人材ビジネス業界は、顧客である企業に登録スタッフや転職希望者を紹介し、...続きを読む

初めまして。現在ベンチャー企業にて人事をしています。新卒から人事に配属になり、いつしか人事を極めたいと思うようになりました。しかし弊社ではリソース面であったり挑戦するには限界があるため、一度外に出ようと思っています。人材業界、中でもアデコで身につくスキルはありますか？人事的な観点から、もしあれば御教授頂けますと幸いです。よろしくお願いします。...続きを読む

• 0役に立った数
• 1回答数

2018-07-18 12:49:04

ご質問ありがとうございます。 まず人材業界、アデコ社で身に着くスキルについてお答えします。人事的な観点で考えますと、まず挙げられるのは「人材採用に関するスキル」です。 人材業界はクライアントの採用のお手伝いをすることが大きなミッションです。アデコ社で勤務すると自然と採用関連のスキルが身に着くでしょう。 次...続きを読む

こんにちは。 現在デザイナーをしています。 一般の四年制大学を卒業し、手に職を付けられたらと現職を選びました。 自身のスキルアップを踏まえ、転職を考えています。 出来れば上流工程に携わりたいと考えていますが、総合広告代理店ではいかがでしょうか。 JR東日本企画で身につくスキルについて御教授頂きたいです。 よろしくお願いします。 ...続きを読む

• 0役に立った数
• 1回答数

2018-07-02 18:47:44

ご質問ありがとうございます。 JR東日本企画社へ転職後、身につくスキルについてお答え致します。 同社の場合、他社と比べますと既存顧客さまとのお取引が多いと伺っておりますので、長く顧客さまとお付き合いしながらデザイン業務に携わることができると思われます。 また、１社だけでなく複数のクライアントを掛け持ちなが...続きを読む

こんにちは。 現在デザイナーズ事務所にて勤務しています。 給料が低いため、今のうちにと転職を考えて始めました。 デザイン経験はありますが、業界は未経験です。 また、派遣社員採用と伺ったのですが、正社員に比べて年収は下がるのでしょうか。 JR東日本企画の平均年収についてお伺いしたいです。 よろしくお願いします。 ...続きを読む

• 0役に立った数
• 1回答数

2018-07-02 17:43:50

ご質問ありがとうございます。 JR東日本企画への転職後の、ご年収についてお答え致します。 正直申し上げまして、一概には言えないところではありますが、同社の場合、派遣社員の方と、正社員の方と比べますとかなり年収は下がるように伺っております。 正社員であれば平社員であっても30歳頃には700万円ほどいただ...続きを読む

こんにちは。 現在総合広告代理店への転職を考えています。 というのも、現在事業会社でグラフィックデザイナーをしているのですが、自社内での企画だけではなく、もっと多くのプロジェクトを担当したいと思うようになったためです。 そこで質問です。 JR東日本企画の転職難易度はいかがでしょうか。 私は業界未経験のクリエイティブ職での転職になるかと思うのですが、難しいでしょうか。 ...続きを読む

• 0役に立った数
• 1回答数

2018-06-29 18:30:00

ご質問ありがとうございます。 JR東日本企画社の転職難易度について、お答え致します。 広告関連業務の実績がある方「優遇」とされていますが、実際には未経験で入社された方もいらっしゃいますので、クリエイティブ職として採用いただける可能性は十分にございます。 面接で問われますのは、志望動機と培ってこられたスキル...続きを読む

こんにちは。 現在ベンチャー企業にて勤務しています。 人が足りないこともあり、実際に作成する側から、現在の管理をする立場まで幅広く経験しました。 その中で、より大きなクライアントを相手に仕事をしたいと思うようになり、転職を考え始めました。 そこでJR東日本企画も候補に入れています。 ここは契約社員採用が中心だと思うのですが、正社員にはなれますか。 また、なれる人はどのような人ですか。 ...続きを読む

• 0役に立った数
• 1回答数

2018-06-29 17:47:27

ご質問ありがとうございます。 JR東日本企画社に転職した場合の正社員登用について、お答え致します。 中途採用は契約社員採用が中心ですが、正社員登用もございますので、結論から申し上げますと、正社員になることはできます。 また、正確な数字はわかりかねますが、半年に１度の評価で標準クラスの評価を受けられて正社員にな...続きを読む

こんにちは。 現在弊社にて広報をしています。 少し落ち着いた働き方がしたくなり、転職を考え始めました。 そこで現在の広報の経験を活かして転職が出来ればな、と考えています。 (元は営業をしていたのですが、営業となると忙しいかなと思い、転職先としては考えていません。) 選択肢として事業会社への転職を考えていますが、具体的にどのようなところがございますか？ 御教授頂けますと幸いです。 宜し...続きを読む

• 0役に立った数
• 1回答数

2018-06-20 13:07:14

コロプラ社から転職される場合の、転職先についてお答え致します。 貴社は非常に知名度のある会社様ですので、興味を持たれやすいと存じます。 事業会社としては、まずはグリー社やDMM社などの同業他社が考えられますが、転職時に必要なポイントは、質問者様をどう売り出すか、です。 例えば「アプリ会社の広報」としてでし...続きを読む

こんにちは。 現在設計を中心に行っています。 一定の上流工程には携われているのですが、ゲーム業界自体は未経験です。 そこで、面接の際に何を売っていけばいいか迷っています。 上流工程も経験しているSEがコロプラで活かせるスキルとは何でしょうか。 宜しく御願い致します。...続きを読む

• 0役に立った数
• 1回答数

2018-06-20 13:05:10

質問者様がコロプラ社に転職される場合に、活かせるスキルについてお答え致します。 設計を中心にキャリアをお持ちとのことですので、お客様とのコミュニケーションスキルや設計スキル、また、スキルとは少し違うかもしれませんが、「自分の手でシステムを生み出した」という実績を持っていることなどがアピールできるポイントになるかと...続きを読む

こんにちは。 現在SEをしています。 どちらかというと下流の仕事をしており、いずれは企画を含めた上流工程に関わりたいと思い、転職を考え始めました。 コロプラに関しても、どのポジションに行くかによって身につくスキルは変わると思っています。 そこで、コロプラ全体として、身につくスキルをお伺い出来れば幸いです。 コロプラで身につくスキルはどのようなものがありますか？ 宜しく御願い致します。...続きを読む

• 0役に立った数
• 1回答数

2018-06-20 13:02:01

コロプラ社に転職後、身につくスキルについてお答え致します。 同社はベンチャー時代から、客観的な数字と向き合い、数字を使って対話されることを徹底しています。 そのため、どちらのポジションにいても、例えば工程管理や予算管理など、「会社が扱う数字に強くなれる」と伺っています。 また、密にコミュニケーションを取り...続きを読む

こんにちは。 現在デザイナーをしています。 キャラクターの作画がしたく、ゲーム会社への転職を考えています。 コロプラも候補に入れていますが、入社するからには長く働ければと思います。 その意味で、社風や成果を出せるロールモデルに合っていればいいなと思っています。 コロプラへの社風はどのようなものですか？ 宜しく御願い致します。...続きを読む

• 0役に立った数
• 1回答数

2018-06-20 12:58:47

コロプラ社の社風についてですね。 穏やかな方が多く、フラットな社風です。 近い立場での人間関係はかなり良いようで、飲み会や社内行事、有志での勉強会などが開催されています。 上場企業ではありますが、ベンチャー気質が残っていますので、かっちりした組織を好まれる方よりは柔軟に対応できる方が向いているのではないかと存...続きを読む