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レバレジーズの「福利厚生・働く環境」に関する転職相談

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レバレジーズへの転職 福利厚生・働く環境 転職エージェントが回答

レバレジーズへの転職、人事制度について

1回答

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末永 雄大  ー転職エージェントー

アクシス株式会社

ご質問ありがとうございます。 レバレジーズ社の人事評価制度について説明します。 レバレジーズの人事評価は年4回査定を行われます。 3か月という短いスパンで評価が決定するため、成果を残している方は短期間で昇給しているようです。 ご質問者様のご指摘通り、レバレジーズ社成果主義の色合いが強い人事制度と言っていいでしょう。 ただ、レバレジーズ社の評価制度には「業績評価」に加え「コンピテンシー（行動特性）評価」があります。 単純に成果だけではなく...【詳細を読む】

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レバレジーズの会社概要

会社名
レバレジーズ株式会社
URL
資本金
5000万円
設立
2005年4月6日
電話番号
FAX
代表者名
岩槻 知秀
従業員数
600名（2017年4月現在）
業界
事業内容
自社メディア事業/人材関連事業/システムエンジニアリング事業

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住所
東京都渋谷区渋谷２丁目２４番１２号

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