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株式会社オリエンタルランド<ディズニーグループ>の「女性の働きやすさ」に関する転職相談

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株式会社オリエンタルランド<ディズニーグループ>の転職相談カテゴリー(全 9件)

年収・給与(1件) 社風・企業文化(1件) 面接・筆記・書類選考(2件) 活躍できる人材(3件) 成長・キャリア形成(1件) 女性の働きやすさ(1件)

株式会社オリエンタルランド<ディズニーグループ>への転職 女性の働きやすさ 転職エージェントが回答

1回答

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末永 雄大  ー転職エージェントー

アクシス株式会社

ご質問ありがとうございます。 オリエンタルランド社では女性も活躍できる職場であるかについて、お答えいたします。 実際の部署の状況にもよるかとは思いますが、女性のほうが多い部署も多く、女性だから評価されないという雰囲気は感じません。いただけるチャンスや実績に対する評価に関して男女差別はない会社であるといえます。 正社員であれば、産休期間中の給与に関して、健康保険組合が6割給付、共済会が4割給付と、法定以上の給付をもらえるという点も魅力かと思...【詳細を読む】


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株式会社オリエンタルランド<ディズニーグループ>の会社概要

会社名
株式会社オリエンタルランド
URL
http://www.olc.co.jp/index.html
資本金
632億112万7千円
設立
1960年(昭和35年)7月11日
電話番号
FAX
代表者名
上西 京一郎
従業員数
正社員2,229名・テーマパーク社員820名・準社員18,706名 (2015年3月31日現在)
業界
アミューズメント
事業内容
テーマパークの経営・運営および、不動産賃貸等

株式会社オリエンタルランド<ディズニーグループ>へのアクセス

住所
千葉県浦安市舞浜1番地1

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