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トレンダーズの「女性の働きやすさ」に関する転職相談

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トレンダーズの転職相談カテゴリー(全 7件)

年収・給与(2件) 面接・筆記・書類選考(2件) 活躍できる人材(1件) 女性の働きやすさ(1件) 仕事内容(1件)

トレンダーズへの転職 女性の働きやすさ 転職エージェントが回答

1回答

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サーチフェリーコンサルティング代表取締役の石渡です。 ご質問の件ですが、 女性が活躍しやすいイメージというのは 本当です。 トレンダーズ社は女性社員比率及び女性管理職・ 女性役員比率が日本企業の平均値に比べて高い水準にあり、 産休育休後の復職率も100%で推移するなど、 「女性が活躍する企業」であると伺っています。 またパフォーマンス高く活躍できる環境やルール自分たちで作り、 実践しているとも聞いております。また研修体制も万全...【詳細を読む】

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石渡 大史


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トレンダーズの会社概要

会社名
トレンダーズ株式会社
URL
https://www.trenders.co.jp/
資本金
設立
電話番号
FAX
代表者名
従業員数
業界
事業内容
「マーケティング」×「テクノロジー」の新たな領域へ  次世代型のマイクロマーケティングを提供しています。 消費の7割を握る 女性に特化したマーケティング会社として、2000年に誕生。 その後、ソーシャルメディアを活用した マーケティングPR事業にいち早く取り組み、 2012年10月には東証マザーズ上場を果たしました。 生活者の価値観・ライフスタイル・購買行動が多様化する中、 インフルエンサー・メディアの独自ネットワークと プランニング力を強みに、 多様化・細分化した生活者インサイトに対応できる、 次世代型のマーケティングを提供しています。 =当社の3つの強み= ◆メディアトレンド把握 過去からメディアトレンドを保有しており、 PR設計の最大化が可能です。 ◆消費者インサイト把握 自社のソーシャルリスニングで、 消費者が求めているものを把握。 ◆コミュニケーションプランニング 最適な情報発信で 企画やコンテンツを最大限に拡散。 今後もIoTやAIなどの劇的な進化に伴う生活者の情報接点と価値観の大きな変化が予測される中で、 私達は時代の流れを先んじて捉えるとともに、 情熱を持って、マーケティング業界にイノベーションを起こし続けます。

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住所
東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル 8F

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