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株式会社メルカリ

メルカリについての転職相談一覧

年収・給与(1件) 社風・企業文化(1件) 面接・筆記・書類選考(1件) 活躍できる人材(1件)

メルカリへの転職 年収・給与

こんにちは。
ファッションブランドメーカーでカスタマーサポートをしている27歳女性です。

勤務をしていく中で、現行のアパレル業界の将来を踏まえ、転職しようと考えました。
また、大学時代に留学をしていたこともあり、語学を活かしたいとも思っています。

・EC、Webサービスを扱う企業
・語学力を活かせる

の2点を軸に転職活動を進めていたところメルカリに興味を持ちました。
ただ、年収面がどうなっているのかが気になって二の足を踏んでいます。

そこでメルカリの年収・給与制度に関してご存知の方いらっしゃいましたらご回答お願い致します。

エージェントからの回答

Callingood【公式】 2018-03-28 18:35:18

ご質問ありがとうございます。

メルカリの年収・給与制度についてお答え致します。

会社への貢献度で適切に評価してもらえる会社様です。
ただ、年収に関しては経験やポジション、成績によって変動があり一概には言えないところであり、また、職種や雇用形態によりかなり違いがあります。

新卒の方でも能力があれば800万円近く提示されたり、反対に中途であっても250万円を提示されるなど、実力主義で年次に関係なく年収の幅が広い会社様です。

コーポレート部門や開発部門は特に需要と供給が大いにありますので、適切な人材がおらず人が足りない部署であれば、1000万円ということもありますし、反対にカスタマーサポート職などで非管理職であれば希少価値が低いとみなされ、250万円となる可能性はあります。

質問者様の場合語学力があるということですので、そのスキルと、何かリーダー経験があるですとか仕事での経験がありましたら、カスタマーサービス職でない職種での応募も可能かもしれません。
なお、年俸制なので、12で割った金額が毎月振り込まれます。賞与はないものの、昇給は年2回ありますので、実力に見合った評価をいただきやすい会社様です。

ご参考になれば幸いです。

メルカリへの転職 社風・企業文化

こんにちは。
国内百貨店で広報をしている27歳男です。
百貨店に勤務する中で、リアルでの消費に限界を感じるようになり、ECやWebサービスを扱う企業への転職を考えるようになりました。
検討を重ねる中で、ユニコーンベンチャーであるメルカリに興味を持ちました。
そこでお伺いしたいのですが、メルカリの社風はどのようなものなのでしょうか?

ご存知の方がいらっしゃいましたら、教えていただきたいです。
よろしくお願い致します。

エージェントからの回答

Callingood【公式】 2018-04-06 12:06:45

メルカリの社風についてですね。

「大胆にいこう」というコアバリューを体現され、本人にとってチャレンジングな案件を任せてもらえるなど、若手にとっては自由度が高くやりがいを持って働ける環境がある会社であると思います。

また、主体性を大事にされており、やりたいと言った仕事にアサインしてもらえやすいなど、本人の意欲を会社の成長につなげようとしている会社でもあります。

一時期リファラル採用が多かったので、中の人間関係が入社前から固まりやすいなど、一般採用の方との溝があったとも聞きますが、近年は改善しようとされているようです。

基本的にはチームでインパクトあるものを作ろうという会社なので、目標のもと部署を超えて一致団結して働くなど風通しは良いようです。

ご参考になれば幸いです。

メルカリへの転職 面接・筆記・書類選考

現在国内シンクタンクで社内システム開発をしている27歳です。転職活動をしている際に下記の仕事に興味を持ちました。この求人が、募集されている採用背景・現場のニーズや課題としてどんなものあり、採用した人に何を期待していると考えられるでしょうか?

エージェントからの回答

Callingood【公式】 2018-04-06 14:10:07

ご質問ありがとうございます。
メルカリ社のSE職で内定を得るためのポイントについて、また、募集されている採用背景・現場のニーズや課題、採用した人に何を期待されているのかなどについてお知りになりたいとのことですね。
正直かなり難易度は高いです。

まずは採用背景として、メルカリの中でも動画コンテンツをリリースしたり、買取サービスを始めたりと、常にスピード感を持って変化、成長しているという点にあります。

同社はアプリサービスで成長して来た会社なので、開発職の方をどれだけ抱えられるかが勝負どころです。そのため即戦力となる方を常に求めていらっしゃいます。

次に現場のニーズや課題、求めることとして、部署によっては人手不足ということがまず挙げられます。

研修で何かを教えるというよりは現場で育てるといった会社様ですので、自分で考えて動けること、キャッチアップが早いことで即戦力となることを期待されています。

必要に応じてエージェントを活用し、選考を進める必要があるかと存じます。
ご参考になれば幸いです。

メルカリへの転職 活躍できる人材

こんにちは。インターネットサービス企業のウェブ担当、26歳男です。
転職活動をしている際にメルカリのマーケターに興味を持ちました。

この求人において、活躍できる人や高い成果を出すためには、どのようなスキル、特質・傾向があるでしょうか?

エージェントからの回答

Callingood【公式】 2018-04-06 12:02:36

ご質問ありがとうございます。

メルカリ社のマーケターとして活躍出来る人材についてですね。
メルカリの採用は特にこだわりがあり、優秀層の上位1〜3%を採用している、と言われるほど、正直同社が求める人材のレベルはかなり高いといえます。

具体的な人材については一概に言えないためお答えできませんが、同社が掲げる3つのコアバリューを体現している方、と言えるかと思います。
まず1つ目は「Go Bold 大胆にやろう」。
世の中にインパクトを与えるイノベーションを生み出すのが好きな人、そのために大胆にチャレンジできる人、また、その失敗から学び次に活かすマインドがある人です。
2つ目は「All for One 全ては成功のために」です。
同社ではチームで最高のプロダクトを創るべく動きますので、チームでの成功体験を持ち、個人としてチームにコミットメントができる人です。

最後に、「Be Professional プロフェッショナルであれ」です。
同社は卓越した能力を持った個人が考え抜きベストを尽くすことを求める組織です。
常にオーナーシップを持ち自由闊達に仕事をしている人、主体的にプロフェッショナルを目指せる人。

上記なような志向性があれば、活躍できるかと思いますので、メルカリの志望度が高いようでしたらお気軽にご連絡頂ければと思います。
ご参考になれば幸いです。


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