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カトウ マコト

加藤 真転職エージェント

【20,30代の営業・コンサル・管理部門に特化】親身なサポートで言い難いこともお伝えいたします

株式会社リンクスタッフィング
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX12階

得意分野

加藤 真 の過去の回答一覧

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こんにちは。現在専門商社にて事業企画をしています。自動車という私達の生活からは切っても切れない製品に携われたことは誇りです。一方で、手がけていたプロジェクトにキリがついたこともあり、より人に密着出来る仕事への転職を考え始めました。中でも医療という自分自身も必ずお世話になる、現になっている領域で働かれている方々の支援が出来ればと、リクルートメディカルキャリアへの転職を考えています。そこで質問です。リ...続きを読む

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2018-08-24 20:02:59
ご質問ありがとうございます。 リクルートメディカルキャリア社の労働環境について説明いたします。 ご質問者様の「腰を据えて働きたい」という希望がどの程度のスパンでお考えなのかにもよりますが、「定年退職まで働きたい」というご希望であれば、リクルートメディカルキャリア社はご希望とは合致しない企業かもしれません。 ...続きを読む

こんにちは。現在不動産にて事業企画をしています。広くライフ領域を考えた際に「住」の部分は携われたため、今度は「人」の領域にて何か自分なりに貢献できないかと転職を考え始めました。中でも高齢化やそれに対する医療従事者の不足に課題感を感じているため、リクルートメディカルキャリアも第一志望群に据えています。そこで質問です。転職が初めてなのはもちろんですが、業界的にも未経験であるため何をどうアピールすればい...続きを読む

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2018-08-24 19:58:43
ご質問ありがとうございます。 リクルートメディカルキャリア社の面接対策について説明いたします。 まず、リクルート社の中途採用の面接では共通するポイントがあります。一つ目は「質問の回答に深堀りしてくる」ことです。 リクルート社は論理的思考に基づいて行動することを求める企業ですので、常に「なぜそうなのか?...続きを読む

現在、ミスミへ転職を考えており、志望動機などを考えているのですが、 書類選考で落ちないための何か具体的なポイントとなる志望動機はありますでしょうか? また現在エージェントは活用していないのですが、ミスミのような難易度の高い企業の場合、 どのようなサポートをエージェントを活用すると受けれるのでしょうか? 志望動機などのサポートを受けられるのであれば、お願いしたいです。 ...続きを読む

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2018-03-13 19:35:37
amataka161さん はじめまして、加藤と申します。 ミスミ社については、直近3名の内定をサポートさせてもらいました。 ご質問について、2つに分けて回答いたします。 (1)志望動機について…志望動機の考え方は、自身と応募先企業との重なり合う部分がどれだけあるかを伝えることが重要です。ミスミ社の場...続きを読む

リクルートキャリアに転職を希望している社会人2年目の者です。今年4月で3年目となります。 実際にキャリアに転職となった際は、どういった基準で勤務地が決められるのでしょうか? ...続きを読む

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2018-03-13 19:04:37
うにょーんさん はじめまして。加藤と申します。 直近ご入社された方をサポートさせてもらいました。 ・リクルートキャリア社へ中途入社の場合の初任地決定方法について、回答致します。 (1)正社員総合職の場合・・・広告メディア営業や人材紹介のキャリアアドバイザーなどの総合職であれば、内定後、第1希望から第...続きを読む

現在インターネット広告の経営戦力立案などを行っております。 今の会社はかなり組織だっており、なかなか大きな仕事ができず、機械のようにただ業務を遂行しているような日々に不満があり、転職ができるならしたいと考えており、転職活動をしております。 そこでエムスリーへの転職の面接について聞きたいのですが、 どのような面接の特徴などあるのでしょうか? SPIを実施していればその難易度やどのよう...続きを読む

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2017-12-23 10:38:57
taka_2000さん、はじめまして。 加藤と申します。 エムスリーへの転職について、下記の順番で回答いたします。 (1)SPIテストの有無・難易度 (2)中途採用面接の特徴・難易度 (1)SPIテスト受験は必須です。※2017年12月現在 役員クラスも含めて、全員の方が受験されているとお聞きし...続きを読む

現在製薬会社でMRとして勤務しております。 今回ご相談させて頂きたいのが、エムスリーへの転職で企業が求めている人材についてです。 就活を始めた時に医療現場で働きたいと思い文系出身ながらMRとして現在の会社に入社をして5年ほど経ちます。 仕事をしていて、エムスリーが行っている事業の「MR君」というのを知り、とても魅力的な事業を色々していることを知り、事業に魅力を感じただけでなく、大きな仕事...続きを読む

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2017-12-23 09:13:38
polyphenols70mgさん、はじめまして。 加藤と申します。 5名ほどご入社サポートした実績がございます。 下記の2つの観点で回答します。 1.応募資格 2.求める人材特性・資質 1.応募資格については、求人ポジションによって異なります。 営業、コンサル、マーケ、WEBメディア制作・デ...続きを読む

現在リクルートキャリアへの転職を考え転職対策をしています。28歳です。 現職では婚活イベントの顧客営業などをしております。 転職エージェントは使ってないのですが、相談した場合内定率は上がるのでしょうか? また、SPIの対策などはやはり個人でするしかないのでしょうか? ...続きを読む

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2017-11-24 12:54:04
kbooさん、はじめまして。加藤と申します。 インラインに回答します。 >現在リクルートキャリアへの転職を考え転職対策をしています。28歳です。 新卒で同社に入社なさった方なら、チームをリードする立場になられている方も多くいらっしゃるご年齢です。 >現職では婚活イベントの顧客営業などをしております。 ...続きを読む

接客をしており、今年で25歳になるのですが、リクルートキャリアに転職をしたいと考えています。 転職を考えた時の志望動機について質問があります。 内定が出やすい志望理由についてはどのようなことを書くことが大切なのでしょうか? 履歴だけでなく面接アピールにも力を入れたいです。 ご回答お願いします。...続きを読む

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2017-11-20 21:36:55
kouiiさん、はじめまして。 加藤と申します。 ・リクルートキャリア用の志望動機についての質問に回答します。 当然、単一解はないですが、志望動機は応募者自身が受験企業やポジションとどれだけ重なりがあるかを訴えるということが重要です。 要は、リクルートキャリア社が保有する各要素への深い理解を前提に、...続きを読む

ITサービス企業で広告営業をしている26歳男です。 これまで営業で社内ではトップクラスの成績を残してきましたが、これからは個人ではなく組織として成果を出したいと思い、その部分に携われる人事職への転職を希望しています。 ですが、未経験から人事に転職している人が周りにいないため、未経験でも転職できるのか不安です。 年齢等も関係してくると思うのですが、未経験から人事職への転職は可能なのでしょうか? ...続きを読む

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2017-11-16 20:53:45
イニエスタさん、はじめまして。 加藤と申します。 私からは、 ■人事経験以外の人事に求められるスキルについて、回答致します。 採用ポジションを想定されていると思いますので、まずは、採用面接の要素分解をしてみました。 大まかに次のような手順になります。 (1)情報提供:企業やポジションの情報を応募...続きを読む

現職で、有形商材の法人営業をしており、今年で29になります。 よりやりがいのある無形商材の転職を検討しており転職相談をした所、 転職相談をする中、人材紹介の仕事をして見たいと思ったのですが、今回が初めての転職のため質問をしてみました。 未経験の場合、人材紹介に転職するのは可能なのでしょうか? また、一般的な条件や経験があれば知りたいです。...続きを読む

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2017-11-15 01:24:28
otooさん、はじめまして。 加藤と申します。 (1)人材紹介会社は未経験でも転職可能か? (2)一般的な応募条件は? の2点について、回答いたします。 (1)は、可能です。 階層別に表すと以下のように分かれます。 ・メンバーポジション・・・人材紹介業経験者限定で募集している企業はほとんどないです...続きを読む

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